克日，，，，，，304永利集团唯一集团党委副书记、总司理肖志平带队调研伊品生物内蒙古、宁夏生产基地。。。。。集团党委副书记、董事、工会主席黄家合，，，，，，外部董事肖志铭、夏赛秋、谢园保、徐沛，，，，，，集团党委委员、副总司理、伊品生物董事长刘立斌，，，，，，集团党委委员、副总司理罗明加入了调研运动。。。。。

      调研组先后旅行了内蒙古基地味精生产线、宁夏基地缬氨酸生产线、研发中心，，，，，，深入相识现场生产工艺、班组管理、员工激励等事情情形。。。。。

       座谈会上，，，，，，伊品生物总裁闫晓林详细汇报了伊品生物上半年谋划状态及下半年的谋划展望情形。。。。。肖志平对伊品生物上半年取得的效果给予一定，，，，，，他体现，，，，，，通过此次调研运动加深了对伊品生物的相识，，，，，，关于企业现状和未来的生长偏向有了越发清晰深刻的熟悉，，，，，，对伊品生物细腻管理、体制机制、企业文化、人才团队和作风面目有了越发清晰的熟悉。。。。。他对伊品生物提出了五点要求：

        一是对标行业龙头，，，，，，强优势、补短板、攻难点，，，，，，紧盯工业链、价值链高端、群集资源，，，，，，强化整合，，，，，，在赶超卓越中实现卓越。。。。。

        二是践行“三精管理”理念，，，，，，将组织精健化、管理细腻化和谋划精益化融入企业管理，，，，，，做卓有效果的谋划者和管理者，，，，，，一直提升企业的焦点竞争力。。。。。

       三是加大科技立异力度，，，，，，围绕行业前沿开展数字化立异，，，，，，切实增强打造原创手艺策源地，，，，，，实现数字化赋能。。。。。

       四是强化以客户为中心，，，，，，以斗争者为本，，，，，，增强304永利集团唯一集团“奋进共生”文化与伊品生物文化的融合，，，，，，实现文化立企。。。。。

       五是做好清静生产管理和疫情防控事情。。。。。

       调研组成员还就产品市场供需、生产研发、本钱控制、人才结构及激励机制、企业文化、资金运营、清静生产等方面的事情举行了探讨交流。。。。。

伊品生物总部向导班子，，，，，，内蒙古、宁夏基地有关职员加入了调研座谈。。。。。